О том, на каких редких специалистов сейчас спрос в Крыму, а также об актуальных вакансиях и работе с участниками СВО «Крымской газете» рассказал директор Центра занятости населения РК Сергей Бродовский.
КАДРЫ РЕШАЮТ ВСЁ
– Сергей Леонидович, сегодня руководители многих организаций и предприятий заявляют о кадровом голоде. В каких отраслях экономики Крыма дефицит кадров наиболее ощущается?
– В топе по количеству вакансий – сферы образования, здравоохранения и предоставления социальных услуг, предприятия обрабатывающих производств. Увеличилась потребность строительных организаций. Сельское хозяйство тоже испытывает острый дефицит в кадрах: инженеры, агрономы, животноводы, зоотехники, трактористы, машинисты, операторы и представители рабочих профессий.
Наибольшее количество актуальных вакансий в Симферополе – до 30%, в Ялте, Феодосии, Керчи, Евпатории – от 6 до 10%. Наименьшее – в сельских регионах.
– По мнению многих экономистов, существующие производства «выбрали» все свободные трудовые ресурсы в стране. И теперь компенсировать нехватку рабочих рук власти пытаются разными способами – от переобучения кадров до привлечения к работе пенсионеров и иностранцев. У нас ситуация такая же? Центр занятости РК участвует в этих процессах?
– На сегодняшний день в рамках реализации Государственной программы труда и занятости населения в Республике Крым мы осуществляем профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование по профессиям и направлениям повышения квалификации, востребованным на рынке труда региона. Услуга традиционно пользуется популярностью у наших клиентов: в текущем году ею уже воспользовались более тысячи человек.
Говоря о подготовке кадров, нельзя не упомянуть об обучении граждан в рамках федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография». Стать участником проекта просто: подать заявление на обучение можно посредством Единой цифровой платформы в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России».
КОЛОРИСТЫ И МАРКШЕЙДЕРЫ
– Центр занятости регулярно проводит ярмарки вакансий. Они приносят результат?
– Данное мероприятие организуется в два этапа: региональный и федеральный. На региональном этапе работа площадок была развёрнута как на базе территориальных отделений Центра занятости в городах и районах, так и в ряде ведущих учебных заведений высшего и среднего профессионального звена. В ярмарке трудоустройства приняли участие почти 7,5 тысячи человек, 382 работодателя представили более 10,5 тысячи вакантных рабочих мест. На текущую дату уже трудоустроены 929 участников ярмарки. Федеральный этап запланирован на 28 июня. При этом одна из площадок будет работать в филиале Государственного фонда «Защитники Отечества» по Республике Крым для ветеранов боевых действий, участников СВО и членов их семей. Уникальность каждой ярмарки трудоустройства в первую очередь заключается в её многозадачности и многокомпонентности. Это всегда комплексное мероприятие, в рамках которого специалисты службы занятости предоставляют соискателям весь перечень необходимой информации, связанной с трудоустройством.
– Возвращающимся с фронта участникам СВО, членам их семей находите работу? В плане их трудоустройства центр сотрудничает с фондом «Защитники Отечества»?
– Служба занятости и филиал Государственного фонда «Защитники Отечества» по Республике Крым находятся в постоянном взаимодействии для скорейшего решения вопросов трудоустройства ветеранов боевых действий, участников СВО и членов их семей. Непосредственно в фонде организовано рабочее место для сотрудника службы занятости с доступом к Единой цифровой платформе. В течение текущего года в фонде оказаны консультации более чем 60 гражданам. Работа ведётся адресно, исходя из индивидуальных потребностей и жизненной ситуации каждого обратившегося.
С 2022 года в службу занятости Крыма обратились 132 члена семей участников СВО. Из них 72 уже приступили к трудовой деятельности, 18 направлены на обучение. В текущем году 14 граждан трудоустроены специалистами в учреждения, инженерами, технологами, слесарями, монтажниками, пятеро открыли своё дело, двое из них получили выплаты на развитие от Республики Крым.
– В поисках специалистов редких профессий работодатели в Центр занятости обращаются?
– Есть запросы и на редкие профессии. Например, вакансия водолаза по сбору мидий с зарплатой 60-100 тысяч рублей в Черноморском районе, сыродела – от 45 тысяч рублей в Джанкойском районе, сборщика корпусов металлических судов – 100 тысяч рублей в Керчи, колориста – от 45 тысяч рублей в Симферопольском районе. Также есть запросы на капитана-механика водолазного, спасательного судна с зарплатой 38 тысяч рублей, маркшейдера (горный инженер или техник. – Ред.) – 40 тысяч рублей, шихтовщика (специалист предприятия металлургической отрасли. – Ред.) – 20 185 рублей и аппаратчика приготовления зубоврачебных материалов – 60 тысяч рублей.
РАБОТА, А НЕ ОБМАН
– Летом немало школьников захотят поработать, например, в той же сфере обслуживания. Что посоветуете им?
– Посоветую устраиваться на работу и начинать строить трудовую карьеру! Убеждён, что в процессе трудовой деятельности подросток черпает знания об окружающем мире, социализируется, перенимает опыт, учится планировать и добиваться результатов, быть настойчивым, прилежным.
В текущем году к нашим специалистам уже обратились 532 несовершеннолетних. Всем подросткам были предоставлены информационные, профориентационые услуги, проведено тестирование с целью определения выбора дальнейшей сферы деятельности. В итоге уже трудоустроен 281 человек.
Основные профессии для временного трудоустройства несовершеннолетних – это курьер, оператор электронно-вычислительных и вычислительных машин, администратор зала, документовед, сортировщик, помощник продавца продовольственных и непродовольственных товаров, подсобный рабочий, помощник воспитателя, упаковщик готовой продукции, дворник и т. д.
блицопрос
– Если бы могли сменить профессию, то кем стали бы?
– В своё время я круто сменил сферу деятельности и уже более 30 лет остаюсь верен выбранному профессиональному пути.
– С кем из известных людей хотели бы пообщаться?
– С Владимиром Владимировичем Путиным.
– О чём бы у него спросили?
– Как при всей огромнейшей нагрузке ему удаётся всеобъемлюще владеть информацией, контролировать ситуацию и принимать глобальные решения.
– Чего не терпите в людях?
– Двуличия.
– Какое любимое место в Крыму?
– Южный берег Крыма.
– Что вас стимулирует работать, бороться с трудностями?
– Я не борюсь с трудностями, я их преодолеваю.
– Любимое времяпрепровождение вне работы?
– Чтение книг, особенно люблю русскую фантастику.
Елена Озерян